Optimaliseer uw bedrijfsprocessen met de HR/Payroll-scan

Het optimaliseren van HR/Payroll-processen is van cruciaal belang voor het succes van elke organisatie. Een HR/Payroll-scan biedt inzicht in uw bedrijfsprocessen en stelt u in staat om gerichte verbeteringen door te voeren. In dit artikel bespreken we hoe Extendum u kan ondersteunen bij het optimaliseren van uw bedrijfsprocessen.

Wat is een HR/Payroll-scan?

Een HR/Payroll-scan is een kort onderzoek binnen uw organisatie, desgewenst uitgevoerd door de adviseurs van Extendum. Het doel is om de belangrijkste kansen, knelpunten en verbetermogelijkheden op het gebied van HR/Payroll zichtbaar te maken. Daarnaast worden de kosten en allocatie van de HR/Payroll-afdeling inzichtelijk gemaakt. Bedrijven kunnen de resultaten van de scan gebruiken om hun strategische doelen te bereiken en waar nodig verbeteringen door te voeren.

Hoe werkt een HR/Payroll-scan?

Een HR/Payroll-scan kan meerdere processen binnen uw organisatie analyseren, waaronder bijvoorbeeld:

• Personeelsbegroting: inzicht in de kosten en allocatie van personeel.
• Verzuimbeleid: evaluatie van verzuimcijfers en mogelijke verbeteringen.
• HR-organisatie: beoordeling van de structuur en efficiëntie van de HR-afdeling.
• Functioneren en beoordelen: analyse van prestatiebeoordelingen en ontwikkelingsplannen.
• Opleiden van personeel: evaluatie van trainingsprogramma’s en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Salarisverwerking: controle van nauwkeurigheid en efficiëntie.

De HR/Payroll-scan biedt diepgaand inzicht in uw bedrijfsprocessen, waarna aanpassingen eenvoudig kunnen worden doorgevoerd.

Een HR/Payroll-scan bestaat uit verschillende onderdelen:

• Interviews/perceptie onderzoek met betrokkenen
• Visualisatie van bedrijfsprocessen
• Rapportage van kansen en mogelijkheden

Wat zijn de voordelen van een HR/Payroll-scan?

• Inzicht in HR/Payroll-processen:
  – Identificeer sterke punten en knelpunten binnen uw organisatie;
  – Stem uw HR-beleid af op de behoeften van medewerkers.
• Efficiëntieverbetering:
  – Spoort inefficiënties op en elimineert deze;
  – Leidt tot een betere workflow en tijdsbesparing.
• Strategische Besluitvorming:
  – De resultaten van een scan bieden waardevolle input voor strategische beslissingen;
  – Optimaliseer uw HR-processen om uw bedrijfsdoelen te bereiken.
• Medewerkerstevredenheid:
  – Een goed functionerende HR/ Payroll-afdeling draagt bij aan tevreden medewerkers;
  – Creëer een positieve werkomgeving door processen te optimaliseren.
• Risicobeheer:
  – Identificeer risico’s, zoals nalevingsproblemen of onjuiste salarisverwerking;
  – Minimaliseer juridische en financiële risico’s.

Kortom, een HR/Payroll-scan helpt uw organisatie om efficiënter te werken, strategische beslissingen te nemen en een positieve werkomgeving te creëren.

Wilt u meer informatie over de HR/Payroll-scan of deze scan door Extendum laten uitvoeren? Neemt u dan contact met ons op. We helpen u graag!